[ALIGN=CENTER][COLOR=red]الامانه وحدها ليس كافيه بالجمعيات الخيريه[/COLOR]

بلادنا بلاد الخير والمحبه والالفه

فالحمدالله الذي يسر للعمل الخيري من يحبه ويبذل الكثير من رفعته وتقدمه وجعل في بلادنا من يبذل المال في مجال العمل الخيري لله تعالى

والحديث والنقاش في هذا الخصوص لا استطيع ان اكتبه في صفحة واحده ولكن احب اوضح لمن يهمه الامر

ان العمل الخيري لايجب قصره على الغذاء والطعام والشراب كما نراه من اغلب الجمعيات الخيريه بالمنطقه وبصفه خاصه الجمعيات الحديثه

يجب التنويع في الانشطه والبرامج وعدم الاتكال فقط على التبرعات بل يجب ان يكون هناك تطور وتنويع واهتمام ونشاط وانجاز من قبل مجالس الادارات والعاملين في الجمعيات
يجب على مجلس الاداره ان يجتمع فيهم القوه والخبره الاداريه للبعض والخبره المهنيه للبعض الاخر ويجب ان يكون هناك مثقفين قادرين على تطوير الجمعيه وتنفيذ اهدافها والامانه وحدها ليس كافيه للعمل فالجمعيات ونحن بحاجه لمن يظهر اثره وخبرته وليس من يحفظ الامانه فقط
يجب ان يكون هناك تعاون وتبادل الخبرات فيما بين مجلس الاداره والعاملين لتحقيق الهدف المنشود والمطلوب منا لخدمه الدين والوطن وابناء الوطن على ماجاء من توصيات باللاوائح والانظمه في هذا المجال
والجمعيات ليس بحاجه لمن يريد الشهره او البروز فقط او التحكم بالجمعيه كما يرغب او يريد
دون الالتزام بما جاء باللائحه وعدم تنفيذها وتنفيذ برامجها الا عند الرغبه فقط دون مراعات واحتياجات المستفيدين وضروفهم
يجب علينا الاهتمام وتشكيل لجان تهتم في البرامج - الثقافيه - الطبيه - والاخرى في مجال الشباب والاخرى في مجال التقنيه والاخرى في مجال المهنه والتدريب
الموارد الماليه يجب ان يكون لها خطط في صرفها وليس كما نراه من بعض الجمعيات الصرف العشوائي
يجب ايضاء تسجيل ابناء المستفيدين العاطلين من لديهم الخبره والكفاءه والقدره على العمل الخيري بدلا من دعمهم ماديا وبدل الاجانب المتواجدين بالجمعيات الخيريه حتى نتمكن من تغطيه وسد العجز البشري في بعض الجمعيات التي لاتتعدى موظفيها الاثنين او الثلاث فقط فهم غير قادرين على تحقيق اهداف الجمعيه مع الاعتبار ان مجالس الادارات قد لايحضر اغلبيتهم الاجتماع . بل يكتفي بالتمرير فقط دون الاهتمام بالنقاش والحوار بما يحقق اهداف الجمعيه وخدمة مستفيديها وتنفيذ انشطتها وبرامجها
اكرر ان لابد ان يكون للجمعيه خطط واضحه ومدروسه ويقوم بها لمن لديه الخبره في التخطيط كالمدربين وغيرهم من الاكفاء
كذلك يجب ان يكون هناك دقه وتحري فربما نجد الموظف الحكومي اكثر حاجه من المستفيد المتسبب وهذا قد نجد المستفيد هو غير المحتاج بسبب عدم الدقه والاهتمام من البعض في الجمعيات الخيريه
ولا انسى دور المراءه في العمل الخيري وكذلك من جهت اخرى ان تشد الجمعيات يد من تستحق المساعده وسد جاجاتها سواء المهنيه او الماديه او التعليميه وتساعدها على كسب الحلال

اخيرا وليس اخيرا
اتمنى انني وفقت في كتابة هذا الموضوع المهم . ولا استغني عن ملاحظاتكم ومشاركاتكم

سأل الله سبحانه وتعالى ان يوفقنا واياكم لما فيه الخير والصلاح[/ALIGN]

[COLOR=blue]محيسن الفنيدل

( صحيفة عين حائل الإخبارية ) خـاص [/COLOR]